Test psicologici e loro validità. Ci si può fidare dei test? Test psicologici quando ci si può davvero fidare

A quasi tutti noi piace fare periodicamente test di psicologia, beh, quelli che si trovano nelle riviste popolari e sui siti web. O per scoprire il tuo temperamento e i tuoi talenti nascosti, quindi per controllare il livello di intelligenza. Ci si può fidare di tali test e dove dovrebbero essere effettivamente portati?

Come vengono compilati i test di psicologia

Interessanti test psicologici sono, ovviamente, affascinanti e curiosi. Dopo aver risposto alle domande, scoprirai finalmente chi eri in una vita passata, l'eroina di quale romanzo potresti diventare, se sei compatibile con tuo marito. Ci sono anche divertenti quiz per ragazze (o ragazzi) e così via.

Sai almeno chi fa questi questionari e quali requisiti devono soddisfare?

Affidabilità e validità

Un intero gruppo di specialisti sta lavorando su un prodotto di qualità. I test devono avere due caratteristiche importanti: affidabilità e validità. Quest'ultimo significa che il sondaggio esamina esattamente ciò che era previsto. Volevano determinare il livello di timidezza di una persona, il che significa che il test lo rivela solo e non il grado di ansia o socievolezza.

Gruppo target e livello di domanda

I test hanno un obiettivo specifico, ad esempio identificare le capacità creative degli scolari o l'interesse per una determinata professione.

C'è anche un pubblico di destinazione: il grado di complessità e il vocabolario utilizzato dipendono da questo. È chiaro che le domande ai bambini di quinta elementare differiranno nella formulazione da quelle che vengono poste ai laureati.

C'è anche una sfumatura come le differenze linguistiche e culturali. Pensi che le domande possano essere semplicemente tradotte in un'altra lingua e utilizzate? Niente del genere, dovranno praticamente essere sviluppati di nuovo, tenendo conto delle specificità di un determinato paese.

I test psicologici interessanti di solito contengono molte domande, circa un centinaio.

I compilatori hanno i loro trucchi: domande sulla "scala della bugia" per capire quanto fosse franco il rispondente. Le domande possono essere ripetute, irte di insidie, formulate in modo leggermente diverso. Queste sono le trappole per i partecipanti al test.

Istruzioni per il test e limiti di tempo

Fare test in psicologia non è tutto. Le istruzioni devono essere allegate a loro e questo è un intero documento, serio e dettagliato. Tutto è segnato in loro: dalla temperatura e dalla situazione del pubblico in cui si svolge il test, alle pause e agli accenti necessari nel discorso dello psicologo.

Anche il tempo per superare il test è chiaramente regolato, questo è un indicatore importante.

Si scopre che il vero test è un meticoloso lavoro scientifico, e non ce ne sono molti di veramente seri. E solo psicologi-diagnostici qualificati possono lavorare con loro.

Qual è il pericolo dei test?

Non dirmi, - diranno alcuni scettici, - perché questi test psicologici possono essere pericolosi? Diciamo:

• La persona è sorpresa e delusa dal risultato del test. Non aveva idea di essere essenzialmente un "perdente". (Stiamo parlando di test autosufficienti di qualità sconosciuta). Un individuo impressionabile non sarà solo turbato, una tale "diagnosi" può influire negativamente sul suo destino futuro, perché l'autostima diminuirà drasticamente e la persona smetterà di lottare per qualcosa.

• Il candidato non è d'accordo con i risultati del sondaggio. Non si considera un seguace, ma è fiducioso in presenza di qualità di leadership. Sembra positivo che non fosse turbato, ma il test ha mostrato la vera immagine. La persona non credeva ai risultati dello studio e allo stesso tempo a tutti gli psicologi messi insieme. E non cercherà più aiuto psicologico, di cui potrebbe effettivamente aver bisogno.
• I risultati del sondaggio sono sempre una sorta di valutazione del soggetto. Se lo psicologo non spiega in modo delicato e intelligibile cosa è cosa, allora la persona può continuare ad agire secondo le sue caratteristiche. Oh, sono troppo vulnerabile? E richiederà un atteggiamento speciale nei confronti di se stesso e si offenderà all'infinito per le sciocchezze.

I sondaggi sono davvero necessari?

Il desiderio dell'uomo di conoscersi meglio è stato e sarà sempre. E i test psicologici possono aiutare in questo. E non solo: aiutano a rivelare problemi nascosti, fobie, nonché inclinazioni e talenti.

E se fai regolarmente un sondaggio sul livello di intelligenza, i risultati miglioreranno ogni volta: un tale allenamento per la mente. Basta sottoporsi a test seri dovrebbe essere fatto da professionisti. E tutto ciò che viene stampato su riviste ed esposto su siti di intrattenimento non è proibito. È interessante e talvolta divertente. Basta non prendere sul serio i risultati di tali sondaggi. E se ti piace davvero questa attività, allora una selezione di fantastici test ti sarà molto utile!

Come superare il famoso test MMPI (Minnesota Multidimensional Personality Questionnaire) - in questo video:

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La psicologia si è stabilita da tempo e in modo affidabile nelle riviste femminili. I siti web per donne sono pieni di test psicologici. Ma sapevi che questi test sono pericolosi? E che i loro risultati non sono affidabili?

Si potrebbe pensare che i risultati dei test inventati dalla redazione senza la partecipazione di psicologi siano inaffidabili. Potresti anche dire che usi solo test presi da fonti attendibili. O famoso in tutto il mondo come MMPI.

Sto per farti arrabbiare. Anche l'MMPI originale non ti darà risultati affidabili. Perché sta succedendo? Per cominciare, dovrò parlare un po' di come vengono creati i test psicologici.

Come nascono i test psicologici

Incontra Scienziato. In questo momento, creerà un test appositamente per te e ti permetterà di osservare questo processo.

Per prima cosa, lo scienziato sceglie ciò che vuole misurare. Diciamo che sarà il livello di aggressività. Lo scienziato non ha una teoria separata che struttura l'aggressività o la scompone in componenti. Vuole misurare solo l'aggressività. Complessivamente.

Innanzitutto, fa un elenco di ciò che secondo lui caratterizza le persone aggressive. Bene, cosa sono? Cosa stanno facendo? Spesso gridano, si sentono a proprio agio in una discussione, credono che la migliore difesa sia un attacco e, naturalmente, da bambini amavano litigare. "Oh si!" - ricorda lo Scienziato di Freud - "devono aver avuto un padre prepotente!"

Dall'elenco delle affermazioni, lo Scienziato fa un elenco di domande: "Urli facilmente? Ti senti a tuo agio in una discussione? Tuo padre ti costringeva spesso a fare i lavori di casa?"

Quindi lo scienziato deve verificare come funziona il suo questionario. Per fare questo, ha bisogno di molte persone. Raccoglie 1000 persone e le chiama campione. Uno scienziato fa compilare il questionario a persone infelici. Ora è tempo che lo scienziato sia infelice.

Elabora i dati ricevuti. Guarda quali risposte le persone hanno dato alle domande. Usando metodi matematici e statistici, lo Scienziato identifica le domande inefficaci e le scarta. Rafforza altri aspetti dello studio con ulteriori domande. Ricorre a trucchi per minimizzare vari effetti che distorcono i risultati. Lo scienziato probabilmente condurrà qualche altro studio di verifica.

Lo scienziato quindi determina affidabilità. Questo è un indicatore importante che ci dice che il test fornisce dati affidabili. Per determinare l'affidabilità, lo scienziato sottopone lo stesso test alle stesse persone, ma con una pausa tra le serie. Se per ogni persona il test fornisce approssimativamente lo stesso risultato, è affidabile. Lo scienziato adatta il test a determinati requisiti di errore. Per fare ciò, potrebbe essere necessario tornare indietro di alcuni passaggi.

Validitàè un altro indicatore importante. Ci dice che il test misura davvero ciò che dovrebbe. Per non arrivare a questo, volevamo misurare l'aggressività, ma misurare il livello di apertura o la lunghezza del pollice della mano destra. Viene anche controllato con metodi complessi e portato ad un livello elevato.

Come risultato di diversi anni (!) di duro lavoro tra montagne di questionari, persone, tabelle e numeri, nasce un test. Misura solo una scala: la scala dell'aggressività. Lo scienziato è stanco, lo scienziato si ritira tranquillo. Ha arricchito la collezione mondiale di test psicologici con un altro.

È il mondo? A quanto pare, no, solo locale.

Standardizzazione e requisiti per l'uso dei test

Se traduci il test in un'altra lingua, funzionerà altrettanto bene? Gli scienziati hanno provato e hanno risposto inequivocabilmente: no, non lo farà. La differenza di lingua e cultura è molto significativa. Affinché funzioni esattamente come l'originale, è necessario eseguire tutte le procedure eseguite dallo scienziato, regolando l'affidabilità e la validità e modificando all'infinito il test e testandolo su campioni di grandi dimensioni. Cioè, in realtà crealo di nuovo.

Esattamente. Solo traducendo le domande, trasformerai il microscopio in un mucchio di spazzatura.

Andiamo oltre. Il modulo su cui vengono fornite le domande influisce sull'accuratezza del test? Gli scienziati hanno provato, studiato e risposto con precisione - sì, lo fa. Non solo il modulo con domande e risposte influisce, ma anche la situazione nella stanza, la procedura per lo svolgimento del test. È uno contro uno? Il candidato è rimasto solo con il questionario? Forse il test viene dato a un gruppo di intervistati? Lo psicologo ha letto le istruzioni? Lo psicologo ha risposto alle domande che i soggetti avevano? E come ha risposto?

Tutto ciò è estremamente importante e assolutamente accurato: influisce sull'accuratezza del test.

Quindi, il test è uno strumento potente, ma per usarlo semplicemente, devi imparare. E per molto tempo. In Occidente, devi ottenere una licenza per utilizzare ogni (!) test. Dopo aver studiato per un anno per utilizzare il questionario Cattell, lo psicologo lo utilizzerà ovunque. E prendere in giro i colleghi per il fatto che non hanno il diritto di usarlo perché non sanno come. Inoltre, non riceveranno il questionario di Cattell da nessuna parte! Perché è venduto solo in un negozio speciale su licenza. Ed è costoso.

Un test non è solo un'istruzione di due frasi e un elenco di domande con una chiave. Questo è un libro! che descrive tutto. Perché è stato creato il test? Cosa misura? Su chi può essere utilizzato? Quando? Quali edizioni esistono? Quali sono le differenze? Qual è la validità del test (in percentuale)?

Le istruzioni non sono solo poche frasi. Tutto è scritto lì. In carne e ossa alle pause tra le parole e al livello di volume della pronuncia di alcune frasi. L'istruzione viene letta dal foglio o memorizzata! Altrimenti, i dati del test saranno così inaffidabili che sarà più facile buttarli via.

Test psicologici su Internet

Hai letto tutto sopra e ora sai molto sui test psicologici. Molto più della persona media che non ha nulla a che fare con la psicologia. Ma probabilmente sei confuso. Dopotutto, hai visto un numero enorme di test. Anche su speciali siti psicologici. E da nessuna parte c'era niente del genere.

Questo è tutto. E ora capisci qual è il prezzo di tutti questi test e dei loro risultati.

Anche un ottimo test valido e affidabile, tradotto in una versione elettronica, cambia le sue prestazioni. È risaputo che ci sono effetti speciali per i test condotti utilizzando un computer. Ad esempio, le persone tendono a rispondere a qualcosa di vago o intermedio (ad esempio, quando scelgono tra tre opzioni sì-forse-no) quando conducono un'opzione del computer. Naturalmente, questo influisce sulle prestazioni del test.

Ma i test funzionano!

Potresti esclamare. "E come l'hai capito?" - Chiederò. Molto probabilmente, dopo aver ricevuto il risultato del test e aver visto la sua trascrizione nell'applicazione, l'hai confrontato con te stesso. Dice qualcosa che caratterizza la tua personalità. Leggi questo e capisci che si tratta di te. Beh, quasi su di te, ma abbastanza accuratamente. Guarda! Non hanno seguito tutte queste procedure burocratiche, ma il test funziona!

No, non funziona. È solo la tua valutazione di te stesso.

Se ogni persona potesse valutare adeguatamente se stessa (preferibilmente in numeri), i test psicologici non sarebbero necessari.

Lasciate che vi parli di un'altra cosa divertente. Lei è conosciuta come Effetto barnum. E tra la gente - l'effetto degli oroscopi.

Effetto barnum

Taylor Barnum

Ecco un estratto da wikipedia:

Effetto barnum- un'osservazione generale secondo cui le persone apprezzano molto l'accuratezza delle descrizioni della loro personalità che presumono siano personalizzate per loro, ma che in realtà sono abbastanza vaghe e generali da potersi applicare anche a molte altre persone.

Hai appena risposto a una serie di domande personali e calcolato alcuni punti. In pratica, hanno eseguito manipolazioni scientifiche secondo istruzioni create (come si vorrebbe pensare) da grandi scienziati. Beh, certo, il risultato ottenuto caratterizza solo te! Effetto Barnum in azione.

Questo effetto funzionerà per qualsiasi cosa. E questo è stato verificato molte volte. Ciò è stato dimostrato per la prima volta nell'esperimento di Forer.

"Le donne di nome Masha sono accomodanti e facili da comunicare. Ma possono difendersi da sole quando necessario. A loro piace fidarsi delle persone. "

Qui, il legame con te va per nome e sesso. Il resto è un insieme di caratteristiche generali prive di significato che si adattano a quasi tutti. Se sei una donna e ti chiami Masha, sarai più propenso a identificare questa descrizione come appropriata per te.

Allora perché i test psicologici sono pericolosi?

Torniamo alla tesi dell'articolo. Ho sostenuto che i test sono pericolosi. Sì. Proprio come un bisturi nelle mani di uno specialista è uno strumento salvavita, così nelle mani di una persona incompetente è solo un pezzo di ferro affilato che può danneggiare seriamente qualcosa di vitale.

Chiamiamo un test i cui risultati non interesseranno nessun normale psicodiagnostico, un cattivo test. Ciò potrebbe significare che il test stesso è buono, ma non è stato applicato correttamente. Ma in breve - cattivo.

• Quindi, il risultato di un cattivo test può essere percepito soggettivamente come negativo. Ad esempio, mostrerà che il soggetto è un perdente. Se il soggetto tende a credere fermamente a questo test, può essere psicologicamente dannoso. Identificandosi con un perdente (il test ha mostrato!) Una persona può cambiare la sua vita in peggio. Lo psicologo sa che il risultato del test non dice se tutto va bene o male, mostra solo. Come un ago su un tachimetro. Quando uno psicologo non è in giro, una persona percepisce i risultati del test come "buoni" o "cattivi". Questo ha conseguenze negative.
• Il risultato di un cattivo test potrebbe non essere percepito come affidabile. Questo è, in generale, corretto. La persona ha ottenuto un risultato negativo e l'ha rifiutato. Ma insieme a questo risultato, manda nella spazzatura i risultati di test ben condotti. E questi stessi test. Ora non crede affatto ai test psicologici. E in psicologia, tra l'altro, anche. Il danno qui non è ovvio, ma sarà un fattore inibitorio che può impedire a una persona di rivolgersi a uno psicologo quando ne ha bisogno. La persona soffrirà, rifiutando l'aiuto.
• Bene, l'ultimo. In generale, si riferisce non solo a cattivi, ma anche a buoni test nelle mani di cattivi psicologi. Un test psicologico metterà sempre una persona in un quadro specifico e gli darà una descrizione, una valutazione. Ora non è solo un uomo, ma un sanguigno incline all'espressione verbale di aggressività e una spiccata capacità di entrare in empatia. Da un lato, questo gli dà una certa conoscenza di se stesso (perché ne ha bisogno, tra l'altro?), ma dall'altro lo rende prigioniero di queste definizioni.

Ora può indossare le sembianze di una persona ottimista e comportarsi come una persona ottimista (e non Petya Ivanov), può usarli come scudo: "Sono incline all'aggressione verbale, posso chiamare i nomi quanto voglio , io sono così!". I risultati del test possono impedire a una persona di vedere i cambiamenti in se stessa. Potrebbe essersi già chiuso, ma si considera ancora capace di empatia.

Bene, cosa fare?

Per cominciare, consiglio di porre la domanda: "Perché dovrei fare un test psicologico?". Cosa vuoi sapere? Quale risultato vuoi ottenere e cosa ne farai. La risposta "beh, è ​​​​interessante" - non conta. Perché è interessante?

Se pensi di dover ancora superare un test psicologico, contatta la psicodiagnostica professionale. Ora sai quanto è seria la procedura del test e sarai in grado di distinguere tra un serio psicodiagnostico accademico che può applicare professionalmente gli strumenti e analizzare il risultato, da un non professionista che ti sottoporrà un test che non sarà più accurato di quelli di giornale.

Anche se, ovviamente, nessuno vieta di utilizzare i test su riviste e Internet solo per divertimento. È importante solo capire che i risultati ottenuti da te in questo modo sono tutt'altro che accurati e oggettivi. E per il tempo libero, sono abbastanza adatti.

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Poche cose sono più interessanti dell'esplorazione di se stessi, motivo per cui i test psicologici sono così popolari. Centinaia di siti Web e libri sono pieni di questionari di vari livelli di complessità, da cui gli utenti curiosi traggono tutte le diagnosi esplicative, sia per se stessi che per i loro vicini: in pochi clic puoi convincerti della tua introversione o scoprire improvvisamente un sociopatico in te stesso. Ma quanto è utile una tale autodiagnosi, di quali test ci si può davvero fidare, e gli stessi psicoterapeuti o psichiatri li usano? T&P ha esaminato la questione.

Come hanno scritto di me

Come valutare la qualità di un particolare test? Per la maggior parte degli utenti, questo è abbastanza ovvio: se il risultato risultante corrisponde alla realtà, allora c'è almeno qualcosa nel questionario. Ma siamo in grado di caratterizzarci oggettivamente? Nel 1948, lo psicologo americano Bertram Forer condusse un esperimento: sottoponendo agli studenti un test psicologico, in base ai risultati del quale avrebbe dovuto analizzare la loro personalità, chiese loro di compilarlo il più possibile. Quindi, con il pretesto dei risultati, ha distribuito a tutti lo stesso testo tratto dall'oroscopo e ha chiesto loro di valutare l'attendibilità delle caratteristiche.

Il punteggio medio dato dagli studenti è stato di 4,26 punti su 5. Successivamente l'esperimento è stato ripetuto centinaia di volte, e il risultato medio oggi è di 4,2 punti. L'effetto scoperto durante l'esperimento fu chiamato effetto Forer (e in seguito anche effetto Barnum - in onore dello showman americano, noto per il suo talento per la manipolazione psicologica). E le persone che lo conoscono, valutano i risultati dei test psicologici e la loro plausibilità in modo un po' più critico.

Vai fino in fondo

Tuttavia, esistono test affidabili da parte di specialisti nel campo della psichiatria e della psicoterapia. È vero, la loro compilazione richiede molte risorse e sforzi.

Quando si sviluppa un test, il gruppo di ricerca determina innanzitutto il suo gruppo target: il vocabolario e il livello di difficoltà devono corrispondere ad esso. Una delle principali difficoltà è rivelare ogni caratteristica di un individuo nel modo più completo possibile con l'aiuto di un numero minimo di domande. La parola "minimo" non dovrebbe essere presa alla lettera: un raro test serio ha meno di cento punti. Di norma, oltre alle domande "essenzialmente", al questionario viene aggiunta la cosiddetta "scala della bugia", domande che aiutano a determinare se l'intervistato è stato onesto e attento. Questi includono ripetere una domanda con una certa frequenza, riformulare una domanda, domande trappola e altro. Una descrizione distorta del test aiuta anche a ottenere risposte oneste: sperando che sia testato per una cosa, l'intervistato può scrivere in modo più onesto sull'altra.

Dopo aver formulato le domande per il test, vengono redatte le istruzioni e fissati i tempi. Infine, il test viene testato per affidabilità (due risposte di una persona dovrebbero idealmente essere identiche) e validità, quanto il test riflette il reale stato delle cose - questo può essere verificato, ad esempio, confrontando i risultati del test in fase di compilazione e un altro che si è già dimostrato valido.

Come risultato di tutto questo lavoro preparatorio, l'output è uno strumento con il quale è possibile valutare determinate caratteristiche di clienti o pazienti. Non sorprende che non ci siano così tanti test psicologici veramente "seri". Parliamo di alcuni di loro.

Secondo la teoria dello psichiatra tedesco Günter Ammon, dall'interazione di vari tratti della personalità tra loro e con l'ambiente, cresce l'identità interna di una persona. Le caratteristiche fondamentali che costituiscono il fondamento di questa costruzione non si realizzano, ma sono alla base di tutto ciò che diciamo, facciamo e sentiamo. Essi, tra le altre cose, possono essere costruttivi, distruttivi e carenti. Aggressione costruttiva, ad esempio: assediare un burbero che urla nella metropolitana. E quello distruttivo è urlare a cinque subordinati dopo un simile incidente, senza in alcun modo assediare lo stesso burbero. Un individuo con un'aggressività carente non farà né il primo né il secondo: entrerà solo nei suoi pensieri sulla crudeltà del mondo che lo circonda. È possibile, secondo Ammon, definire costruttività, distruttività e carenza per sei tratti principali della personalità: questi includono aggressività, ansia / paura, demarcazione esterna dell '"io" (cioè la capacità di stabilire i propri confini nella comunicazione), delimitazione interna dell'io (cioè c'è una comprensione del proprio mondo interiore), narcisismo e sessualità. Per ciascuno di essi, il test Ammon ha una propria scala. Il significato della psichiatria secondo Ammon è il riempimento dei deficit e l'eliminazione delle distorsioni nel nucleo della personalità. E per questo, prevedibilmente, vanno trovati entrambi. Ecco a cosa serve questo test.

L'Ammon Structural Test contiene 220 domande e coloro che pensano che questo sia molto non hanno sentito parlare di MMPI. 567 delle sue domande valutano la personalità dell'intervistato su 10 scale. Da esso puoi apprendere, ad esempio, la tendenza alla sociopatia, alla depressione, all'ipocondria, alla conformità del ruolo di un uomo o di una donna e molto altro. Oltre alle dieci scale principali, esistono anche quattro scale di valutazione, tre delle quali possono essere utilizzate per determinare il grado di completezza nella compilazione del test, la veridicità delle risposte e il livello di difficoltà nel rispondere, e la quarta aiuta per appianare le distorsioni nei risultati.

Oggi, l'MMPI può essere tranquillamente definito il metodo di test più sviluppato, studiato e popolare: creato negli anni '30 dagli scienziati dell'Università del Minnesota, è stato perfezionato e corretto molte volte. Il che, da un lato, ti consente di apprendere molte informazioni preziose sulla persona sottoposta a test (ad esempio su te stesso) e, dall'altro, costringe chiunque voglia leggere seriamente le enormi istruzioni e spiegazioni del risultati.

Negli anni '30, due psicologi americani giunsero alla conclusione che qualsiasi tratto individuale significativo prima o poi troverà un nome nella lingua. Questa conclusione è chiamata "ipotesi lessicale". Il team di due psicologi non si è fermato qui: hanno scritto 4500 (cioè tutto ciò che hanno trovato) aggettivi che descrivono una persona dai due dizionari inglesi più rispettati. Il loro contemporaneo, Raymond Cattell, dopo aver valutato l'elenco, ha deciso che tutti gli aggettivi possono essere strutturati, riferendosi all'una o all'altra caratteristica più generale di una persona. E secondo i risultati degli esperimenti, li ha suddivisi tutti in 12 fattori. Poi ne aggiunse altri quattro, che, a suo avviso, avrebbero dovuto apparire anche loro. Nonostante la metodologia alquanto dubbia, è questa selezione di 16 fattori di personalità che ha costituito la base del test, che oggi è considerato uno dei più affidabili ed è spesso utilizzato nella gestione del personale, nel marketing, nella ricerca e in altri campi.

I test delle immagini funzionano?

Oltre ai test psicologici che prevedono la compilazione di questionari, ce ne sono altri - in cui l'intervistato non ha affatto bisogno di pensare a se stesso e alle sue qualità: il pensiero inconscio e proiettivo dovrebbe fare tutto per loro. I più famosi sono i test Luscher e Rorschach.

Prova del colore Luscher

Lo psicoterapeuta svizzero Max Luscher credeva che la percezione del colore delle persone fosse oggettiva, cioè ciascuno dei colori significasse la stessa cosa per tutti (viola, diciamo, irrealismo e fascino, e giallo - eccentricità, proattività e ispirazione). Ma la preferenza per un colore o per un altro è soggettiva: ogni persona considera questa o quella tonalità piacevole o spiacevole, in base al proprio stato interiore. Pertanto, mostrandogli carte colorate e osservando il suo atteggiamento nei confronti dei colori, si possono determinare i tratti della sua personalità e le sue condizioni generali.

Dal 1948, quando apparve il test, nel suo discorso sono state espresse sia critiche che ammirazione. Oggi, in un ambiente professionale, sono piuttosto diffidenti nei suoi confronti. Anche perché l'ipotesi della percezione oggettiva del colore non ha ancora un serio fondamento scientifico (sebbene Luscher abbia potuto confermarla empiricamente attraverso studi quantitativi, nessuno può ancora garantire che il giallo sia associato all'ispirazione nel 100% della popolazione mondiale). E in parte perché i risultati del test quasi non corrispondono ai test classici, ad esempio MMPI.

Test di Rorschach

Il significato, il concetto e lo scopo del test di Rorschach è un po' più che completamente trasmesso dall'aneddoto "Dottore, da dove ha preso queste immagini?". Il test di Rorschach è una tecnica proiettiva in cui si chiede al soggetto di descrivere come sono, a suo avviso, le macchie di inchiostro offerte dallo psicoterapeuta, in base alle quali quest'ultimo descrive alcuni tratti della sua personalità. Una piccola curiosità è che esiste più di una versione dell'interpretazione dei risultati del test. All'interno di una delle scuole, i risultati sono interpretati dal punto di vista della psicoanalisi classica (cioè parlando delle pulsioni istintive del cliente e della loro espressione), nell'ambito dell'altra, dal punto di vista della psicologia dell'“io ”, e qui gli psicologi parlano dello stile di pensiero e della regolazione della vita emotiva del cliente. In una parola, anche se ci sono istruzioni dettagliate per passare con le formule per il calcolo dei singoli criteri, puoi comunque vedere qualcosa di tuo in questi punti.

I test "psicologici" ora possono essere trovati letteralmente ovunque... Su Internet, nelle riviste popolari, quando si fa domanda per un lavoro e, naturalmente, nel lavoro di uno psicologo. Molto spesso vengono utilizzati nelle scuole quando è necessario valutare l'intera classe secondo un criterio o raccogliere informazioni su un determinato bambino. Se parliamo di lavoro a lungo termine, il test può essere il suo inizio, il punto di partenza, per così dire.

Gli atteggiamenti nei confronti dei test sono diversi, dalla completa sfiducia e negazione, all'opposto: accettare come vero qualsiasi risultato del test. E, naturalmente, la verità sta nel mezzo. Proverò a parlare un po 'di come e perché gli psicologi usano i test.

1. Prima conoscenza preliminare. A volte è utile iniziare con i test, soprattutto se non si prevede un lungo lavoro, al fine, in primo luogo, di ridurre leggermente la tensione del cliente, poiché può essere difficile iniziare subito a parlare di cose importanti, e in secondo luogo, lo psicologo stesso può orientarsi leggermente chi gli sta di fronte.
2. Come caso particolare del primo punto, il test può servire come occasione per parlare con un adolescente, perché spesso sono piuttosto chiusi e inoltre non sono sempre ben orientati nei loro sentimenti ed esperienze per parlarne. E il test, con le sue domande, fornisce un'ottima posta per la conversazione. Spesso basta una discussione e chiarimento delle domande per stabilire un contatto. Bene, in generale, agli adolescenti piace imparare cose nuove su se stessi e provare interesse per se stessi.
3. Un tentativo di identificare la zona in cui risiede il problema, ad esempio l'insuccesso scolastico. Prendiamo, ad esempio, una situazione in cui a un bambino per qualche motivo non viene data la capacità di memorizzare nuove parole. La ragione qui potrebbe essere diversa, potrebbe essere correlata all'udito, alla memoria a breve o lungo termine, alla motivazione e così via ...
4. Scrivere una conclusione. A volte uno psicologo deve scrivere una certa conclusione, ad esempio per una scuola, quindi viene eseguita una serie più o meno standard di metodi diagnostici, in base alla quale viene quindi scritta questa conclusione.
5. Una valutazione del livello di formazione delle abilità o dello sviluppo di una funzione mentale, come la memoria, per esempio.
6. Risolvere un problema puntuale, ad esempio l'orientamento professionale. Ma anche lì è impossibile cavarsela con un solo test, la discussione è sempre molto importante.
7. Definizione di psicopatologia. Le patologie del pensiero possono spesso essere rilevate con l'aiuto di alcuni test. Certo, non sono necessari solo i test, ma aiutano e accelerano il processo, poiché provocano la manifestazione della malattia.

Di recente, molte pubblicazioni hanno pubblicato i risultati di uno studio secondo il quale il cervello maschile e quello femminile sono indistinguibili e ogni speculazione al riguardo è stata dichiarata insostenibile. Ora è persino in qualche modo imbarazzante regalare il libro "Gli uomini vengono da Marte, le donne da Venere", altrimenti diranno che non sei interessato alle ultime conquiste della scienza.

In effetti, non dovresti gettare un regalo nel cestino. Il libro è buono. Ma la natura perentoria degli scienziati e dei risultati del loro lavoro non è così univoca come potrebbe sembrare. Sono passate meno di 24 ore dalla pubblicazione di uno studio sull'identità del cervello di un uomo e di una donna, in quanto gli scienziati hanno potuto confutarlo e affermare: il cervello femminile invecchia più lentamente di quello maschile.

Poi abbiamo appreso dei risultati di un altro nuovo esperimento psicologico. Questa volta gli scienziati hanno deciso di esplorare il campo della medicina. Hanno condotto un sondaggio su quei pazienti che si rivolgono più spesso ai medici. Si è scoperto che le continue visite alla clinica per qualsiasi motivo alimentano in una persona la fiducia nelle proprie conoscenze. Diventa aggressivo e fa pressione sul medico curante, chiedendo di prescrivere farmaci più forti ed efficaci, come gli antibiotici. Lo studio afferma che nove medici su dieci ammettono di essere influenzati da pazienti così assertivi e questo problema deve essere studiato ulteriormente.

Più o meno nello stesso periodo in cui è stato pubblicato il rapporto di cui sopra, i risultati di un altro lavoro sono apparsi sui media. Hanno dimostrato che più della metà delle donne britanniche non può discutere di problemi di salute sessuale con il proprio medico perché si vergognano di farlo. Le ragazze sono riluttanti a visitare un medico, difficilmente possono descrivere i sintomi o fare domande sui genitali. E il 25% delle donne ha ammesso che è molto difficile per loro trovare le parole giuste per nominare parti del proprio corpo dal medico.

Quante di queste donne sono incluse nell'elenco delle pazienti assertive e come si correlano i risultati del primo studio con il secondo?

Tutti questi paradossi e incongruenze sarebbero divertenti se non fosse per il fatto che siamo letteralmente circondati dai titoli "Gli scienziati hanno dimostrato che ..." e "I risultati dello studio parlano di ...". I media adorano gli psicologi e le loro dichiarazioni. Ad esempio, The Times pubblica regolarmente tali articoli, una volta presentando cinque articoli contemporaneamente su un determinato argomento in un giorno. La pubblicazione parlava di come l'aspetto dei migliori amici influenzi le nostre vite personali; sullo sviluppo della depressione clinica in coloro che sono impegnati in lavori noiosi; come i bambini cercano di curarsi con l'aiuto di consigli su Internet; che le persone si sentano più sole al lavoro che in vacanza; e su come i genitori sono in grado di ingannare in modo che il loro bambino vada a una buona scuola. E proprio la settimana successiva, il Sunday Times ha pubblicato un enorme materiale che raccontava la nostra vita psicologica e i suoi cambiamenti.

Questa nuova categoria di notizie non è poi così male ed è recentemente diventata una delle più ricercate e rilevanti. Ma dobbiamo fare appello a tutta la nostra sanità mentale per interpretare correttamente i risultati di tutti questi studi. Il fatto è che gli esperimenti psicologici differiscono non solo nell'area di interesse, ma anche nella qualità del lavoro svolto. Alcuni sono gestiti da psicologi professionisti, altri da organizzazioni sociologiche e altri da enti di beneficenza. Inoltre, le organizzazioni governative o commerciali spesso prendono parte alla ricerca. Pertanto, tali studi non possono essere considerati oggettivi, la loro metodologia e portata dovrebbero almeno destare sospetti in te.

Quante persone hanno preso parte allo studio? Quanto è stata completa l'analisi statistica? Il concetto generale è ben congegnato?

Il modo in cui risponderai a queste domande determinerà la validità dello studio e dei suoi risultati.

Ma non è tutto. La validità o l'inaffidabilità della ricerca psicologica è stata oggetto di un attacco ancora più potente di un semplice test di obiettività e corretta metodologia. I dubbi sono stati sollevati per la prima volta nel 2013, quando John Ionnidis, un epistemologo della Stanford Medical School, ha pubblicato il suo famoso articolo. Era dedicato alla neurologia, che è considerata una forma dura di psicologia. È in quest'area della scienza che la risonanza magnetica funzionale è ampiamente utilizzata come mezzo per fissare il lavoro del cervello. Nonostante i potenti strumenti medici, il professore considera inaffidabili i risultati degli studi neurologici e descrive il fenomeno della correlazione voodoo. Questo termine si riferisce a un'errata interpretazione della relazione tra l'attività cerebrale e il comportamento umano.

La correlazione Voodoo può sorgere a causa di uno scarso utilizzo della risonanza magnetica funzionale o di una cattiva gestione dei dati acquisiti. Una revisione di 53 studi per questa correlazione voodoo ha mostrato che metà di essi sono inaffidabili e le conclusioni contengono gravi difetti. Un'altra analisi ha mostrato che gli errori metodologici erano contenuti nel 42% dei 134 articoli pubblicati.

C'è un altro problema che poche persone ricordano. La maggior parte delle ricerche psicologiche è quasi impossibile da replicare per ottenere lo stesso risultato. Per dimostrare l'esistenza di un tale fenomeno, è stato condotto un esperimento su larga scala, a cui hanno preso parte 270 ricercatori provenienti da tutto il mondo. Nell'ambito del progetto, gli scienziati hanno cercato di ripetere più di cento esperimenti psicologici, i cui risultati erano stati precedentemente pubblicati su tre importanti riviste scientifiche:

• Scienze Psicologiche;
• Rivista di personalità e psicologia sociale;
• Rivista di psicologia sperimentale: apprendimento, memoria e cognizione.

In altre parole, lo scopo di questo lavoro era quello di testare quegli studi che un tempo erano premiati con la pubblicazione nelle pubblicazioni più famose e rispettate.

I risultati sono stati deludenti. In primo luogo, si è scoperto che l'effetto previsto in pratica era in media la metà. Ad esempio, se una nuova metodologia didattica prometteva di migliorare il processo educativo del 12%, in pratica si otteneva solo il 6% di progresso. In secondo luogo, gli studi originali hanno valutato il 97% dei risultati come statisticamente significativi. Ma un esperimento ripetuto ha dimostrato che solo il 36% delle informazioni ricevute può essere utilizzato per il lavoro. Inoltre, molti studi psicologici non potevano essere riprodotti affatto, qualsiasi tentativo si è concluso con un fallimento.

Cosa dice? Abbiamo un enorme appetito e vogliamo saperne di più sulle nostre vite emotive, sociali e intellettuali. Siamo interessati a noi stessi come non lo siamo a nessun altro o a nient'altro. Ma una frase "Gli scienziati hanno dimostrato che il cervello di una donna è identico al cervello di un uomo" non è sufficiente per rilassarti e dare questo fatto per scontato.

Accendi il tuo critico interiore! L'unica cosa di cui possiamo essere certi è che il cervello di una donna e il cervello di un uomo devono essere ugualmente scettici.