Cosa fare se non funziona nulla? Tattiche di “fallimento costruttivo. Le cose non funzionano nel tuo nuovo lavoro: cosa sta causando questo e cosa fare? Niente funziona nel mio nuovo lavoro

Ecologia della vita. Trucchi per la vita: cosa devi fare per abituarti più velocemente e superare con dignità il periodo di prova. Questo mese...

Questo mese, migliaia di persone si troveranno un nuovo lavoro, dove inizialmente dovranno attraversare momenti emozionanti, dimostrando di essere degni del loro posto.

“I primi tre mesi di un nuovo lavoro sono la continuazione del colloquio. Fin dal primo giorno, devi dimostrare il tuo valore", afferma Amanda Augustine, consulente per il lavoro presso TopResume.

Abbiamo raccolto per te i suoi consigli su cosa devi fare nella prima settimana di un nuovo lavoro per avere successo.

1. Conosci attivamente i tuoi colleghi

Sentiti libero di essere il primo a fare conoscenze. Saluta tutti nell'ascensore, nella mensa e persino nel bagno. Alla fine ti ripagherà.

Agostino consiglia: “Inizia dal tuo ambiente: coloro che lavorano direttamente con te”.

Il tuo adattamento al nuovo team è nel loro migliore interesse, perché il tuo lavoro è direttamente correlato a ciò che fanno.

2. Fai molte domande

Nella prima settimana, assorbi quante più informazioni possibili. Se hai intenzione di fare grandi cambiamenti, devi prima capire come funzionano le cose qui e guadagnare la fiducia del team.

3. Sii umile

A nessuno piace chi sa tutto, e anche se pensi di essere il miglior lavoratore del mondo, probabilmente non sai assolutamente tutto. Quando un nuovo collega o capo ti offre aiuto o consiglio, accettalo.

Non rispondere mai che la tua azienda precedente faceva le cose diversamente. Alla gente non piace davvero.

Anche se non hai veramente bisogno di aiuto, dimostrare la volontà di ascoltare i consigli di qualcun altro aumenterà l'autostima dei tuoi colleghi (e forse dissiperà le loro preoccupazioni nei tuoi confronti). Inoltre, questo potrebbe tornare utile in futuro quando avrai davvero bisogno di aiuto.

4. Fai amicizia con un collega esperto

Scopri chi lavora in azienda da molto tempo e gode di autorità nel team. Un dipendente esperto che sa come funziona tutto qui ti aiuterà ad aggiornarti.

“Ogni azienda ha il proprio stile di comunicazione e di battute. Trova qualcuno che possa aiutarti a capire le abbreviazioni e i rapporti all’interno del team”, consiglia Agostino.

Inoltre, hai bisogno di qualcuno a cui chiedere piccole cose: non andare dal tuo capo e chiedergli dov'è la carta della stampante.

5. Comprendi cosa si aspettano da te i tuoi subordinati e superiori

“Parla con il capo. Durante il primo incontro, cerca di capire esattamente cosa ci si aspetta da te nella prima settimana, mese e trimestre in un posto nuovo”, consiglia Agostino.

Allo stesso tempo, se sei tu stesso un manager, è importante spiegare chiaramente ai tuoi subordinati cosa richiedi da loro. Non dimenticare che il tuo comportamento e il tuo stile di comunicazione nella prima settimana daranno il tono al resto del tuo lavoro.

6. Cerca di comprendere le relazioni all'interno del team

Presta attenzione ai piccoli modelli di comportamento dei tuoi colleghi. È probabile che uno di loro mirasse a casa tua, quindi fai attenzione.

Cerca di fare amicizia con i tuoi dipendenti e usa le loro migliori qualità per il bene comune per evitare conflitti quando formi una squadra.

7. Scopri dov'è il caffè

Per un lavoro di successo è sempre importante sapere dove è conservato il caffè e come viene accesa la macchina da caffè. È anche necessario comprendere le regole non scritte dell'etichetta d'ufficio, la cui violazione può portare a una vera esplosione nella squadra. Chi lava le tazze? Su quali scaffali vengono archiviati i cookie condivisi?

8. Scopri dove puoi trovare cibo da asporto.

Esplora la tua zona e scopri dove puoi comprare un panino, prendere una tazza di caffè con qualcuno che conosci o fare un delizioso pranzo di lavoro.

Inoltre, dovresti essere consapevole di dove puoi acquistare cerotti o farmaci, se necessario.

9. Invita persone diverse a pranzo

Le amicizie con i colleghi ti avvantaggeranno più di quanto potresti pensare. E prima inizi a fare amicizia, meglio è.

Cerca di espandere la tua cerchia sociale e invita persone diverse a unirsi a te per il pranzo o una tazza di caffè. Le nuove conoscenze ti mostreranno i migliori locali della zona, il che è anche un vantaggio importante.

Inoltre, se lasci l'ufficio per pranzo nella prima settimana, svilupperai l'abitudine di ritagliarti del tempo personale durante la giornata lavorativa. Abbandona l'idea di pranzare tristemente al lavoro.

10. Sii organizzato e disciplinato

Sarai esposto a tantissime nuove informazioni nella prima settimana e, se sarai diligente fin dall'inizio, troverai molto più facile entrare nel vivo delle cose. Le prime settimane di lavoro in un posto nuovo sono un ottimo momento per superare la tua disorganizzazione.

11. Mostra i tuoi punti di forza

"Sfida te stesso per dimostrare i punti di forza di cui hai parlato nel tuo colloquio di assunzione", consiglia Agostino.

Se dici di essere un'ottima persona per i social media o di essere bravissima a lavorare con i dati, inizia subito a lavorare sui social media o approfondisci l'analisi avanzata.

E registra tutti i tuoi risultati. Annota tutto quello che sei riuscito a fare, tutte quelle volte in cui hai potuto dare un grande contributo alla causa comune, e quando il tuo lavoro è stato valutato positivamente dai tuoi superiori. È meglio prendere subito questa abitudine: allora queste informazioni ti aiuteranno a valutare l’efficacia del tuo lavoro e a negoziare un aumento di stipendio.

12. Sii il più visibile possibile

Partecipa a tutti gli incontri disponibili e non esitare a esprimere la tua opinione. Questo non solo ti aiuterà a capire chi e cosa conta nella tua azienda, ma aiuterà anche gli altri ad abituarsi alla tua presenza. Dimostra che sei un esperto nel tuo campo e i colleghi sapranno a chi rivolgersi per chiedere aiuto in futuro.

Una volta assunto ufficialmente, aggiorna immediatamente i tuoi account sui social media e segui la tua nuova azienda e i tuoi colleghi per gli aggiornamenti. Rafforza le tue relazioni con nuove persone aggiungendole come amici su Twitter e LinkedIn

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23 segni che sei esaurito al lavoro

14. Scrivi agli ex colleghi

Stranamente, la prima settimana in una nuova azienda è il momento perfetto per entrare in contatto con le persone dei tuoi lavori precedenti.

“Invia un’e-mail ai tuoi ex colleghi e chiedi loro consigli per LinkedIn. Ma il momento migliore per raccogliere feedback su di te è quando non stai ancora cercando un nuovo lavoro», consiglia Agostino. pubblicato

Se hai trovato un nuovo lavoro e fin dai primi giorni hai notato con orrore che sei completamente inadatto a questo, non disperare. È molto probabile che nel prossimo futuro il tuo problema venga risolto da solo.

Ed ecco perché.

Difficoltà in un nuovo lavoro - ragioni

Sveliamo un piccolo segreto: all'inizio è difficile per tutti lavorare in nuove condizioni. Dovrai affrontarlo, anche se sei un esperto riconosciuto nella tua nicchia.

Ha bisogno di tempo per adattarsi

Molto probabilmente, semplicemente non hai avuto il tempo di comprendere gli affari dell'azienda, adattarti alla sua cultura aziendale e acquisire competenze precedentemente non reclamate.

Perché affrettare le cose? Passeranno ancora un paio di settimane e prenderai l’onda giusta.

La cosa principale è non fingere di essere un esperto onnisciente. Sentiti libero di chiedere chiarimenti ai tuoi colleghi quando sei confuso da qualche compito non familiare.

Lo stress è la causa dei tuoi problemi

Man mano che ti abitui alle persone, ai luoghi e agli orari, ti esponi involontariamente allo stress. Sullo sfondo dell'ansia generale, qualsiasi piccolo errore può diventare motivo di panico (e, di conseguenza, di altri errori).

Per uscire dal circolo vizioso, riposatevi molto nei fine settimana e la sera. Nel tuo caso l’idea di portarsi il lavoro a casa è una pessima idea.

Se soffri di ansia grave e persistente, consulta uno psicologo. Ti darà consigli utili per aiutarti a ritrovare l'autocontrollo.

Questa stazione di servizio non è adatta a te

Una ragione del genere è improbabile, ma non può essere del tutto esclusa. Dovresti pensare a un altro cambio di lavoro e/o professione nelle seguenti circostanze:

• il tuo carattere ti impedisce di adempiere a nuove responsabilità (ad esempio, hai assunto la posizione di direttore pubblicitario e all'improvviso hai scoperto che era molto difficile incontrare persone);
• gli incarichi che ti vengono assegnati non corrispondono oggettivamente alle tue qualifiche;
• Non puoi concentrarti sul tuo lavoro a causa di condizioni di lavoro inaccettabili e la direzione si rifiuta di cambiare la situazione in meglio.

In un modo o nell'altro, non affrettarti a prendere una decisione. Cerca, ma non informare i tuoi superiori dei tuoi dubbi.

Viviamo in un mondo guidato dal successo. Avere una carriera di successo. Ad una famiglia di successo. Aspetto di successo. Siamo circondati da storie di successo da ogni parte, i nostri feed traboccano di madri felici con nastri tra i capelli e bambini intelligenti e fotogenici in braccio, ex colleghi che hanno smesso di fumare e ora corrono maratone ogni giorno dopo colazione e conoscenti lontani che costantemente vinci gare d'appalto e completa progetti interessanti, realizza film, lancia razzi nello spazio e muovi questo mondo mentre approfondiamo la nostra routine.

E anche se comprendiamo che l'immagine sui social network non riflette molto la realtà, anche se in teoria sappiamo che se si scava più a fondo, dietro ogni storia di successo c'è molto probabilmente una serie di fallimenti che la precedono, è molto difficile capire liberarsi di questa pressione esterna. Soprattutto quando noi stessi non possiamo fare nulla. Di nuovo!

fallimenti

I fallimenti sono difficili da sperimentare: fallimenti sul lavoro (e graffi sul tuo orgoglio professionale), fallimenti nella tua vita personale (e ferite nel tuo cuore): tutto questo è un'esperienza piuttosto traumatica. Tuttavia, nel momento di disperazione che ti copre quando ti rendi conto che nulla sta funzionando, e tutti i tuoi sforzi sono andati sprecati, e non è chiaro cosa fare dopo, e non c'è la forza di ricominciare tutto da capo - in questo momento In ogni momento è importante rimettersi in sesto e rendersi conto che non esistono “fallimenti”. Il risultato c'è e qualsiasi risultato può diventare un punto di partenza per qualcosa di nuovo se usi saggiamente il potenziale del momento.

Cosa fare quando non funziona nulla?

Fare una pausa

Fermati, smettila di battere le zampe sulle circostanze, come una rana che è entrata in una lattina di latte. Qualcosa non ha funzionato per te, hai acquisito esperienza e andrai avanti nella vita. La cosa più importante è non lasciare che il panico, la disperazione e il risentimento verso il mondo, te stesso e il malvagio Saturno, che è entrato nella costellazione del Cigno e da lì ti ha rovinato le cose, ti provochino azioni stupide (parole che poi vorrai rimangiarti) , ma sarà troppo tardi, altrimenti verranno bruciati i ponti che poi dovranno essere ricostruiti...).

La cosa migliore che puoi fare quando non puoi fare nulla è fermarti.

Stampa il mantra “per grandi cose ci vuole tempo”

E prima di tuffarti nel pozzo dell’autocritica, fai una cosa utile: vai su Google e cerca storie di grande successo. Saresti sorpreso di quante cose stupide fanno le persone di successo prima di ottenere qualcosa. È del tutto normale commettere errori e provare più volte prima di trovare la strada. Stai facendo tutto bene, stai andando a sbattere contro i dossi: ogni dosso ti servirà bene in futuro, vedrai.

Leggi questo post sulle critiche e sulle aspettative ingiustificate e smetti di farlo.

utilizzare la tecnica della “visione distaccata”.

Quando finisci di avvelenarti con i concisi monologhi interiori della serie “che stupido sei!!!”, e ti senti pronto a essere di nuovo un adulto responsabile delle tue azioni, prova a guardare tutto ciò che hai fatto nel modo più distaccato possibile. In tali situazioni, gli allenatori suggeriscono di ricordare il tuo progetto come se stessi guardando un film: immagina letteralmente te stesso dall'esterno. Dove è iniziato il tuo progetto, quando sono iniziati i primi problemi, come hai reagito: questo aiuta a vedere meglio dove esattamente hai commesso un errore e in quale momento qualcosa è andato storto.

Forse inizialmente ti sei posto un obiettivo irraggiungibile? Oppure hai finito il tempo e le risorse? Dopo aver vissuto tutta questa esperienza, cosa faresti di diverso se sapessi ciò che sai adesso all'inizio del progetto?

Rimarrai sorpreso da tutte le cose interessanti che i tuoi amici e colleghi potranno dirti sul tuo fallimento se farai loro le domande giuste. La formulazione generale “Cosa fare?!” lascia che sia Chernyshevskij a ottenere informazioni utili, chiedi consigli specifici sull'argomento di un progetto che non ha funzionato (“Cosa devo fare per trovare ancora un lavoro in questa azienda?”, “Come evitare di entrare in una relazione di nuovo con un uomo sposato?”, “Come insegnare ad un bambino ad amare le verdure?”, “Come ristrutturare un appartamento senza uccidere il caposquadra?...”).

Ascolta opinioni diverse e scegli tu stesso cosa ti aiuta a capire le ragioni del fallimento.

Ripensaci e vai avanti

Forse per te non funziona nulla semplicemente perché inizialmente hai intrapreso qualcosa che non è completamente tuo. E continuare a impegnarsi in un progetto già fallito (personale o lavorativo) non ha senso. O forse hai semplicemente commesso una serie di errori che possono essere corretti e devi solo cambiare il tuo approccio al business. O strumenti. Oppure trova risorse aggiuntive. O un partner. Oppure... In generale, capisci: prima di arrendersi e abbandonare un'idea, valutane il potenziale, è del tutto possibile che valga la pena andare avanti cambiando tattica e strategia.

L’unica cosa che assolutamente non dovresti fare è continuare con lo stesso spirito e sperare in un nuovo risultato, questo sicuramente non accadrà.

Pianifica i prossimi passi

Il successo dipende da molti fattori, tra i quali non sempre il talento e la perseveranza giocano il ruolo principale. Se ti stai impegnando e non ci sono risultati, fermati, ripensa a ciò che stai facendo, sviluppa una nuova strategia e solo dopo vai avanti.

Forse hai bisogno di ulteriore formazione? O il consiglio di uno psicologo professionista? O una conversazione cuore a cuore per la quale è necessario creare un'atmosfera di fiducia? Pensa a quale potrebbe essere il punto di svolta, la spinta magica che trasformerà il tuo fallimento in successo e ti darà l’accelerazione di cui hai bisogno. Pianifica i tuoi passi, stabilisci un periodo di tempo, disegna un bellissimo piano e vai avanti.

La vita è composta da fallimenti e risultati, senza il primo non esiste il secondo, poiché ogni fallimento è un'esperienza preziosa. E un giorno, quando pubblicherai una foto sui social network con il tag "L'ho fatto!", ringrazierai sicuramente il destino per questa esperienza.

Cosa fai quando per te non funziona nulla? Esistono metodi comprovati per evitare di fare qualcosa di stupido? Quali tattiche usi in queste situazioni?

Tutti abbiamo sperimentato il fallimento ad un certo punto. Potrebbero esserci molte ragioni per questo, ma siamo onesti, nella maggior parte dei casi si riducono tutte a una cosa: quando la vita ci offre alcune opportunità, tendiamo a evitare la pressione e le difficoltà che derivano dall'andare avanti. È molto più facile accettare subito la sconfitta: chissà cosa ti aspetta sulla strada verso il tuo sogno?

Ed ecco i 10 principali motivi di fallimento, che rappresentano intere strategie per evitare di lavorare su se stessi. Seguendo queste strategie finiremo sicuramente per fallire. Leggi e piangi.

1. Hai paura di distinguerti

Qualsiasi società controlla ciascuno dei suoi membri in modo che non dimostrino un'eccessiva fiducia in se stessi.

Ralph Waldo Emerson, saggista, poeta e filosofo americano

Alle persone non piace quando gli altri cambiano o fanno cose che li mettono a disagio. Quando sfidi te stesso per raggiungere il tuo ideale, gli altri lo percepiscono come una minaccia al loro equilibrio interiore. Il successo degli altri li porta a riflettere sui propri fallimenti e sul potenziale sprecato. Questo è abbastanza spiacevole, quindi la maggior parte delle persone reagirà alle tue azioni.

Questa è la verità della vita. Se vuoi ottenere qualcosa di straordinario, qualcosa che ti distingua da tutti gli altri, dovrai capire che sei diverso e imparare a conviverci.

Le persone ti chiameranno strano, pazzo, egoista, arrogante, irresponsabile, odioso, stupido, maleducato, superficiale, insicuro, grasso e brutto. Cercheranno di “riportarti alla realtà”, di costringerti a comportarti come una persona “normale”. Forse le persone più vicine a te saranno le più crudeli con te. Se non sei abbastanza sicuro delle tue idee e dei tuoi desideri, non andrai lontano.

2. Ti manca tenacia

Nel 2009 Karl Marlantes ha finalmente pubblicato il romanzo Matterhorn, basato sui suoi ricordi della guerra del Vietnam. Il libro è diventato un bestseller. Il New York Times l'ha definito "uno dei lavori più profondi e toccanti sulla guerra". Secondo l’autore di Black Hawk Down Mark Bowden, Matterhorn è il più grande libro sulla guerra del Vietnam.

Come hanno fatto i Marlantes ad ottenere un tale successo? Per 35 anni ha cercato di pubblicare il suo libro. Questa è più della metà della sua intera vita. Ha riscritto il manoscritto sei volte. Nei primi due decenni dopo la scrittura del libro, gli editori rifiutarono il romanzo non appena lo leggevano.

Ci sono molte di queste storie. Ricorda, chi era considerato mediocre. Per vent'anni ha convinto Pamela Travers ad accettare la trasposizione cinematografica del suo libro.

La maggior parte di noi si arrende troppo rapidamente nel percorso verso il nostro caro obiettivo. Ma quasi ogni storia di successo è anche una storia di perseveranza e lotta. Niente di veramente utile arriva facilmente.

3. Ti manca la modestia

Basta non confondere la modestia con la timidezza. Molte persone, avendo appena ottenuto qualcosa, iniziano a considerarsi esperti nel loro campo. Modestia significa capire che non sai tutto.

Le persone veramente grandi sanno di non sapere nulla.

È interessante notare che le persone a cui piace di più parlare del proprio successo sono persone i cui risultati non rappresentano qualcosa di soprannaturale. Sono loro che spesso diventano coach e iniziano a insegnare a tutto e a tutti come ottenere risultati elevati nella propria attività.

Al contrario, le persone che si sono fatte da sé e che hanno fatto un vero passo avanti nel loro settore, di solito parlano poco di come sono riuscite a farlo. O minimizzano i loro risultati o semplicemente non li menzionano. Invece, queste persone ammettono di commettere errori e parlano apertamente delle loro debolezze e di ciò che devono ancora imparare.

4. Non sei in grado di creare reti e costruire relazioni forti.

Nel mondo moderno, la capacità di comunicare con le persone è estremamente importante. Esistono anche corsi di formazione separati su come padroneggiarlo. In alcuni settori è estremamente difficile avanzare senza l’arte del networking. Inoltre, devi semplicemente essere in grado di chiedere aiuto alle persone. Tuttavia, a volte la paura, l’insicurezza o, al contrario, l’arroganza interferiscono con la nostra comunicazione con le altre persone e ci fanno perdere preziose opportunità che potrebbero cambiare la nostra intera vita.

Il 66% dei dipendenti assunti conosce qualcuno dell'azienda per cui lavorerà. Ma anche al di fuori della comunicazione aziendale, il desiderio di isolamento può rovinare tutti i tuoi sforzi. Inoltre, spesso porta alla depressione. La capacità di costruire forti relazioni romantiche è anche strettamente correlata alla capacità di incontrare le persone giuste e interagire in modo produttivo con loro.

5. Preferiresti discutere piuttosto che seguire il consiglio di qualcuno.

Il desiderio di dimostrare che hai ragione, invece di migliorarti, è un percorso garantito verso il fallimento. Per riuscirci è necessario seguire un ciclo in cui vi è necessariamente un feedback.

Prova qualcosa → ottieni feedback sui risultati → impara da esso → prova qualcosa di nuovo.

Le persone che preferirebbero morire piuttosto che riconsiderare la propria posizione spesso rompono questa catena e non accettano feedback. Pertanto non cambieranno mai.

Ciò non significa che dovremmo ascoltare tutti i consigli che ci vengono dati. Il punto è tenere conto delle informazioni che ci arrivano come feedback, indipendentemente dal fatto che le consideriamo utili o meno. Non dovresti sforzarti di difendere la tua posizione a tutti i costi, solo per sembrare che avessi sempre ragione.

Le persone che soffrono di questo problema sono generalmente estremamente insicure. Questa è una pessima combinazione. Più una persona è intelligente, più a lungo razionalizzerà i suoi fallimenti e troverà scuse per se stessa. Usa tutta la sua intelligenza per costruire un meccanismo di difesa per il suo fragile ego.

6. Ti distrai troppo

Controlliamo il feed di notizie di VKontakte, Facebook, andiamo alla casella di posta, di nuovo Facebook, di nuovo VKontakte, che bel fumetto, condividilo su Facebook, controlliamo di nuovo la posta, rispondiamo al messaggio di VKontakte, wow, foto con gatti, condividi e tramite loro, lo ripetiamo dall'inizio.

Ti riconosci? Non è qualcosa su cui valga la pena perdere tempo, giusto?

7. Non ti assumi la responsabilità di ciò che ti accade.

Trovi costantemente scuse per te stesso? In questo modo non andrai avanti. Per risolvere i problemi, devi prendere il controllo della tua vita. Ma non puoi prendere il controllo della tua vita se non te ne fai carico. Pertanto, se non ti assumi la responsabilità, fallirai.

Sì, è molto allettante dare la colpa di ciò che sta accadendo a fattori esterni, insistere sul fatto che non potevi fare nulla, che non sei colpevole, è venuto lui stesso. Ma forse vale ancora la pena darti uno schiaffo immaginario in faccia e valutare con sobrietà il tuo contributo alla situazione attuale? Prima lo fai, prima sarà possibile risolverlo.

8. Non credi che il successo sia possibile.

Per vincere bisogna credere nella possibilità della vittoria. Non si tratta di autoconvinzione e non c'è nulla di soprannaturale in questo. Le tue convinzioni subconsce sulle tue capacità influenzano le tue prestazioni effettive.

Ad esempio, la ricerca Autoinganno e la sua relazione con il successo nella competizione. hanno dimostrato che gli atleti che avevano una visione falsa ma positiva delle proprie capacità hanno mostrato risultati migliori rispetto agli atleti con un atteggiamento più realistico o pessimista.

Inoltre, le persone che sopravvalutano le proprie capacità sono molto più facili da raggiungere. È più facile per loro agire. E quando impari dai tuoi errori, alla fine arrivi al successo. Quindi a volte una piccola illusione può essere utile.

9. Hai paura di preoccuparti.

Molte persone prendono il virus dell’indifferenza. Niente li ispira davvero. Queste persone non osano dedicarsi completamente a nessun business, progetto o obiettivo. Molti di loro si arrendono molto rapidamente. Altri semplicemente perdono interesse. E molti non hanno nemmeno la forza di iniziare.

L’indifferenza cronica è un meccanismo di difesa insidioso. Prosciuga la motivazione e l’ispirazione di cui hai bisogno per sbarazzartene. È così che una persona finisce in un circolo vizioso.

A livello inconscio, molte persone hanno paura di affrontare qualcosa con tutte le loro forze, perché capiscono che possono fallire. Questo fallimento può scatenare in loro un flusso di pensieri per i quali la loro psiche non è affatto preparata: domande sul proprio valore, sulla competenza, sulla questione se sono degni di amore e così via.

Di solito, le persone che utilizzano questo meccanismo se ne liberano solo quando nella loro vita si verifica una nuova situazione emotivamente intensa, che riescono ad affrontare.

10. Nel profondo, non pensi di meritare ciò che desideri.

Procedendo progressivamente siamo arrivati ​​al motivo principale dei fallimenti, che spesso si nasconde dietro quelli sopra descritti. Questa è la convinzione di non essere degni di ciò che vorresti ricevere.

Molti di noi hanno soppresso i sentimenti e le idee più spiacevoli su noi stessi, ma questo non li fa scomparire. Queste idee si sono sviluppate in modi diversi: alcuni sono stati vittime di bullismo a scuola, ad altri è stato costantemente detto da insegnanti o genitori che non avrebbero ottenuto nulla nella vita, altri non erano amati dai loro coetanei per le loro capacità. Tutto ciò lascia un’impronta difficile da eliminare. Di conseguenza, il solo pensiero di ottenere risultati elevati spesso ci mette a disagio.

Se sentiamo che qualcosa non ci appartiene di diritto, troviamo sempre il modo di liberarcene.

Gli svantaggi e i vantaggi di una posizione elevata fanno sentire alcuni dei re e altri degli imbroglioni. A volte, quando ci avviciniamo al successo, una voce interiore familiare inizia a parlare dentro di noi, alimentando le nostre paure e i nostri dubbi finché non distruggiamo tutto ciò che abbiamo ottenuto. Potrebbe essere una relazione con la persona migliore che abbiamo mai incontrato, un lavoro da sogno che siamo riluttanti ad accettare, un'opportunità creativa unica che scambiamo con attività più pratiche.

Qualunque cosa sia, le paure nascoste vengono in superficie e trovano un modo per distruggere ciò per cui ti sforzi. Più precisamente, ti costringono a distruggerlo.

Eccola, la verità più dura che si nasconde dietro i nostri fallimenti. È tutto su di te. Non c'è nessun altro in questa equazione.

E finché lo neghi, la tua paura non se ne andrà. Sarà una barriera invisibile che ti separerà dalla felicità. Lo colpirai costantemente, ma non sarai in grado di romperlo. C'è una via d'uscita, ma dovrai essere preparato al dolore e alla sofferenza. Altrimenti, non sarai in grado di affrontare ciò che ti impedisce di raggiungere i tuoi obiettivi. Affronterai gli stessi problemi ancora e ancora. Ancora e ancora finché non sei pronto ad ammettere che esistono.

Il tetto della casa invita...
Voglio davvero volare... Ma le persone cattive non volano. Non posso fare il mio lavoro. Non riesco a svolgere bene tutte le mie responsabilità. Ed è così immorale fare qualcosa che non sai come fare.
Signore, ogni giorno voglio che tutto questo finisca e voglio davvero ricominciare tutto da zero.
Mi vergogno così tanto, sono disgustato per quello che non ho fatto, per quello che non ho finito. È così spiacevole sentirsi privi di talento. È colpa mia... non so cosa fare. Vengo sgridato ogni giorno... Meritatamente. Me ne vado, ma ho tanta paura di non riuscire nemmeno nel mio nuovo lavoro.
Sto bene. Voglio davvero essere bravo, ma non posso fare nulla.
Perdonami a tutti quelli a cui ho causato problemi. Non volevo. Non ho intenti malevoli.
Signore, questo mi fa sentire così male che non voglio vivere. Non so come risolvere questo problema... E se non fosse stato per la mamma, mi sarei già buttato...
Supporta il sito:

Perdonami..., età: 21 / 27/08/2009

Risposte:

Sì caro. Questi non sono i tuoi giudici, ma i tuoi amici. Non c'è bisogno di saltare, non c'è bisogno di bere o tagliare nulla. Stai bene, sei semplicemente perso. Scrivi la tua storia sul forum. I problemi sul lavoro non sono affatto un motivo per rifiutare un dono come la vita.

Olga, età: 22 / 28/08/2009

Quindi sei bravo! Dalla tua lettera è chiaro che sei una brava persona! Tu ami la mamma, non vuoi deludere nessuno. Stai attraversando dei guai. Le persone cattive non si sentono né si comportano così.
Ragazza brillante. La mamma deve essere amata e accudita. Girovagate per il sito, leggete cosa succede alle mamme dopo i passi avventati dei loro figli.
Problemi al lavoro? O forse questo non è il tuo lavoro? Dovrei cercare lavoro in un’area completamente diversa? Pensa a cosa ti piace fare? Preparare? Colore? Giocare con i bambini? Danza? Ricamare? Prova a trovare un lavoro che ti dia gioia.
Non puoi cambiare la tua vita, ma puoi cambiare il tuo lavoro!

Elena, età: 52 / 28/08/2009

Quindi hai solo 21 anni ed è chiaro che non sta funzionando nulla, e tutti pensano che anch'io sia una bionda non tinta! E non so nemmeno un cazzo del mio lavoro! Ciao! ma leggo piccoli articoli sui miei argomenti, guardo tutti i tipi di forum. e perchè devi fare tutto bene????? e in generale il loro problema è che non riescono a formare adeguatamente un dipendente!

Lyudok-holodokk, età: 23 / 28/08/2009

Ciao!
Pensi che anche il tuo capo sapesse tutto e potesse fare tutto quando veniva al lavoro? Ebbene si scopre che è un grande genio, visto che sapeva tutto :)) Ma questa non ha senso.
Non è un peccato non poterlo fare, è un peccato non voler imparare a poterlo fare. In ogni attività è necessario mostrare entusiasmo e curiosità. Fai più domande a persone esperte.

Stanno rimproverando? Quindi questo è meraviglioso. Ciò significa che credono che tu valga qualcosa e che puoi fare qualcosa. Se ti considerassero completamente privo di talento, ti licenzierebbero rapidamente piuttosto che perdere tempo a rimproverarti. Quando le persone ti criticano, devi essere d'accordo con tutto e ringraziarle per le critiche.
Sei umano e commetti errori. In questo caso è più appropriata una sensazione di fastidio; ci vuole solo un po’ di energia. Molto probabilmente, sei tormentato da idee sulla tua grandezza, pensieri come "dovrei essere sempre al top", "dovrei sempre accontentare tutti". Devi solo percepirti come una persona comune con tutte le spine e le spine. OK?:)

Senzatetto di Rublyovka:), età: 26 / 28/08/2009

Mio caro! Che tipo di lavoro è questo che ti porta così tanto dolore? Non sei mediocre. Sei un uomo intelligente che semplicemente non ha trovato la sua strada. Non è affatto immorale fare qualcosa che non sai come fare. Stiamo tutti imparando. E non sappiamo come fare qualcosa. Puoi fare qualcosa. Forse sei un bravo cuoco. O qualcos'altro. Pensaci. E scegli. Aspettare! Tu intelligente. Buona fortuna!

Ekaterina, età: 24 / 28/08/2009

Sì, i cattivi non volano... E anche i buoni...
E tutti noi a volte facciamo qualcosa di sbagliato, lasciamo qualcosa di incompiuto...
Forse puoi mostrarmi una persona che viene elogiata ogni ora al lavoro? Conosci qualcuno così? A giudicare dalla tua età, la tua carriera è appena iniziata!!!
Cara ragazza, sei troppo esigente con te stessa! Non intraprendere qualcosa di cui non sei sicuro delle tue competenze...
Inizia con qualcosa di piccolo. Sii felice di esserci riuscito, poi sarà sempre più difficile...

Impara a notare i tuoi successi, e non solo i fallimenti (di cui tutti ne hanno in abbondanza nella vita)... Scoprilo e risolvilo, trova il motivo dei tuoi fallimenti in passato e prova a lavorare per eliminarlo. Non riesci a riconciliare crediti e debiti? non puoi costruire un aereo con materiali di scarto? è questo un motivo per suicidarsi? Presta maggiore attenzione a ciò che sai veramente fare e sviluppa in te stesso proprio queste abilità!!! (l'osservazione “non so fare niente” non è accettata!!!)

Non sei peggio degli altri... Quasi ogni persona ha una serie di determinate qualità per vivere normalmente e lavorare normalmente...
Non è la mediocrità che ti ostacola (la mediocrità è una figura nominale inventata da una persona, una parola offensiva che non ha alcun significato reale), è l'insicurezza che ti disturba...
Ed è bello che tu pensi a tua madre!!! È pazzesco: sei giovane, hai una persona cara che ti ama e per la quale vale la pena lottare e tutta la vita davanti... Pensaci!

Inna, età: 25 / 28/08/2009

E cosa stai facendo. che tipo di lavoro è questo?

Ascolta, quei 21 anni sono ancora una persona molto giovane, quindi dove troveresti le competenze per lavorare?
Devi imparare, devi acquisire esperienza
nessuno sa fare nulla IMMEDIATAMENTE: tutti devono imparare

E cosa stanno rimproverando...beh, stanno rimproverando e cosa?
anche i rimproveratori non sono diventati subito professionisti, ecco perché rimproverano
Se impari a lavorare, diventerai un grande capo :) (se vuoi) e insegnerai agli altri :)

Aspetta, amico

Rossa, età: 30 / 28/08/2009

Sapete, il Signore indirizza ogni persona alla sua (di quella persona) chiamata, al lavoro in cui è maggiormente capace di portare beneficio alle persone. Questa è solo una fase della tua vita, ma devi assolutamente attraversarla, e se tu vai, lo troverai sicuramente, lo sentirai con tutto il cuore: “questo è mio”! Chiedi a Dio: “Signore, dammi ragione!” Vivi soltanto, non arrenderti.

Tusya, età: 30 / 28/08/2009

Per quanto riguarda cosa fare, fai un lavoro che ti piace, sarai il migliore. C'è una scelta: non trovare un lavoro che non ti piace. Ogni persona ha talento per qualcosa, trova un lavoro in base al tuo talento.
Per quanto riguarda il fatto che la vita non è bella, sei stato all'estero, hai viaggiato in altre città, sei andato in posti nuovi nella tua città? ci sono così tante cose interessanti nel mondo. Non puoi nemmeno immaginare quanto sei fatto in modo sorprendente. Rifiutare l’opportunità di vivere non è saggio. Hai bisogno di 3 cose nella vita: 1. capire qual è il tuo talento, 2. smettere di avere paura, 3. realizzare il tuo talento))

Vlad, età: 22 / 07/11/2013

Totale assurdità. Non preoccuparti nemmeno di questo. ho 10 anni!!! Sono stato licenziato dal lavoro 10 volte su iniziativa dell'amministrazione. e questo nonostante io non sia un alcolizzato, un tossicodipendente o un marinaio. Ci sarà un posto dove funzionerà per te. Guardati intorno, ci sono molte persone come te. Almeno tassisti o venditori, chi sono? Molto spesso, persone che non hanno avuto successo nella loro professione principale. Devi solo identificare le tue qualità forti e cercare di realizzarle.

Ivan, età: 35 / 04/07/2015